各位教師：

為合理配置我校MPA授課師資，保障教學質(zhì)量，根據(jù)《yl34511線路中心MPA師資隊伍建設和教學管理辦法》，現(xiàn)組織MPA授課師資選聘工作，具體通知如下：

一、選聘原則

（一）MPA授課教師遵循自愿申報、公平競爭的原則選聘，以學校公共管理學科專業(yè)教師為基礎，適度從外部聘任。

（二）MPA授課教師實行團隊制，一門課程原則上配備兩名教師。不同學年由不同教師授課；同一學年，一門課程原則上由一位教師單獨承擔教學任務，在某一授課教師無法承擔或被認定為不能再承擔授課任務時，進行輪換。

二、認定程序

（一）MPA教育中心公示課程師資需求情況(見附件一)；

（二）5月26日前，教師根據(jù)師資需求自愿向MPA教育中心郵箱提交《課程

試講申請表》(見附件二)和《教學大綱》(見附件三)；

（三）5月27日-29日：MPA教育中心對教師申請情況進行初步審核；

（四）6月初-6月上旬：MPA教育中心組織審核通過的教師試講；由專家委員會(以院外專家為主)對試講教師的課程大綱、授課方法、內(nèi)容組織、授課效果等方面進行綜合評定；

（五）根據(jù)評定結(jié)果，由MPA教育中心公布授課教師名單。

三、課程申報要求、優(yōu)先條件及申報細則

(一)申報MPA授課資格的教師需同時滿足以下基本條件

1.擁護黨的路線、方針和政策，熱愛MPA教育事業(yè)，有良好的職業(yè)道德；

2.在課程所屬專業(yè)和研究方向有高水平科研論文發(fā)表；

3.承擔教指委認定核心課程的授課教師，標準從嚴，原則上應為本校在編教師，具有博士學位或副教授以上職稱（返聘的除外）。

(二)在滿足第(一)項的前提下，具備以下條件者優(yōu)先選聘

1.有實務部門工作經(jīng)歷，如曾在公共部門任職、掛職、任咨詢專家的；

2.在公共管理學科教學案例編寫、案例大賽等工作中表現(xiàn)突出，獲校級及以上獎勵的；

3.曾經(jīng)教授過相關課程，專業(yè)基本功扎實，評教優(yōu)秀的；

4.近3年主持過重要部門委托橫向項目課題或省部級以上縱向課題的；

(三)特別說明

1.2023年MPA招生規(guī)模有所突破，經(jīng)學院黨政聯(lián)席會研究決定，2023級MPA所有必修課增加一個平行班次，面向全院招募C角教師承擔教學任務。C角在同等條件下優(yōu)先考慮教學任務量不足的教師，已承擔同門課程的教師不再接受申報。平行班次的數(shù)量將根據(jù)生源規(guī)模動態(tài)調(diào)整，如招生規(guī)?？s減無法支撐多個班次時，C角教師優(yōu)先調(diào)整。

2.截止本學期末已安排正在承擔教學任務的MPA授課教師，原有安排不變(期末綜合教評低于規(guī)定，停止授課資格的除外)。未滿足A\B\C角要求，或按現(xiàn)行培養(yǎng)方案未安排授課教師的課程，接受報名。學院教師也可以申報新的課程，通過審查和試講的，課程在下一年度修訂培養(yǎng)方案時納入新培養(yǎng)方案，教師納入MPA授課師資庫。

3.學院每名教師最多只能承擔兩門MPA課程的授課任務，且每名教師最多只能擔任一門核心課程的授課教師。

4.組成的A\B\C角課程教學團隊，應就課程大綱做細致溝通，形成一致板式，相關課程大綱修訂后需按規(guī)定提交MPA教育中心，在開學前向?qū)W生公布，并接受院、校、北京市、教育部等各級單位的教學評估。

四、補充說明

(一)選聘的院內(nèi)MPA授課教師，學院將其工作計入教師工作量考核范圍，按標準給予課酬(包括學校課酬和學院課酬兩部分)。同時可擇優(yōu)推薦參加全校、全國的相關榮譽評選。

(二)選聘的授課教師應按照《yl34511線路中心MPA師資隊伍建設和教學管理辦法》配合MPA教學管理。

(三)出現(xiàn)下列情況之一時，MPA教育中心將在校內(nèi)外公開聘任相關授課教師：

1.申報期限內(nèi)，院內(nèi)教師無人申報該課程授課任務。

2.申報試講后，授課師資團隊仍未能滿足A\B\C角要求。

聯(lián)系人：陳 喆

電話：010-64493405

電子郵箱：mpa@uibe.edu.cn

附件一：公共管理碩士專業(yè)學位研究生課程師資需求一覽表（更新至2023年5月15日）

附件二：公共管理碩士專業(yè)學位研究生課程授課教師試講申請表

附件三：公共管理碩士專業(yè)學位研究生課程授課教師試講教學大綱

yl34511線路中心MPA教育中心

2023年5月15日